martes, 24 de febrero de 2015

¡¡GRACIAS POR NO RENDIRSE!!


Dice el refranero español que: “es de bien nacidos ser agradecidos”, por eso mismo damos las gracias a todas las personas que consciente y valientemente han elegido nuestra candidatura para que las representemos en el Comité de Empresa. Mayor éxito podría haber obtenido nuestro modelo alternativo y de lucha, si en esta empresa existiera realmente la libertad sindical. Ese debe ser el reto para un futuro menos opresivo.
Ahora tenemos por delante otro mandato de 4 años, en el seguiremos demostrando a la dirección de Ford que no se puede ahogar un proyecto, un compromiso, una ideología, un modo de ser y estar, en definitiva, un modelo de sindicalismo que defiende los intereses de las personas que trabajan en esta factoría, que no se pliega ni sirve de herramienta a unos “amos” que tratan de someter y dominar a su antojo a la plantilla, con el consentimiento de unos “sindicalistas” que medran y viven muy bien bajo la sombra protectora de la empresa.
En nuestro horizonte está conseguir que las personas que trabajan en esta factoría puedan elegir con entera libertad la organización sindical que más les agrade o afín les sea, sin sentirse amedrentadas o coaccionadas y sin sufrir ningún tipo de represalia (ni siquiera en la contratación y las promociones). Somos conscientes del arduo trabajo que supone este objetivo, aunque para nosotros es irrenunciable. Sabemos que hay miedo, pero también sabemos que en momentos decisivos la clase trabajadora ha respondido con valor y contundencia en la defensa sus derechos. Esas ocasiones, estamos seguros, volverán a repetirse. Y la CGT seguirá siendo esa adecuada herramienta de lucha.
Con independencia de las condiciones en que vivimos en esta fábrica, reconocemos los resultados producidos, felicitamos a la plantilla por la alta participación y esperamos que cada uno de los sindicatos sepa cumplir con la responsabilidad que le ha tocado asumir como consecuencia del respaldo obtenido.
Por último, queremos expresar nuestro más sincero agradecimiento a todas las personas que valientemente nos habéis brindado vuestro apoyo, y os animamos a que sigáis siendo ese reducto de trabajadores críticos, solidarios, combativos y decididos que, en definitiva, son los que acaban contagiando de sus ideales de justicia y libertad al resto de compañeros/as.
Mientras haya explotación e injusticia (y en Ford abundan), habrá motivos para luchar.
Asamblea de afiliados
Sábado 28 de febrero a las 10:00h
Avda. del cid, 154 (valencia)

Sección Sindical de CGT en Ford                                                        23 de Febrero 2015

martes, 10 de febrero de 2015

VIDEO DE CGT FORD: RESPIRA.



RESPIRA

 

Escándalos, corrupción, fraudes, privilegios… y sobre todo, lo que diariamente vemos en esta empresa, ha hecho que entre los trabajadores se haya instalado la idea de que “todos los sindicatos son iguales”.
Razones no faltan para rechazar los frutos del modelo sindical que estamos sufriendo todos desde hace años: recortes de derechos, ritmos de trabajo inhumanos, eliminación de comedores, congelación de sueldos, doble escala salarial, sábados obligatorios, movilidades arbitrarias… Los trabajadores estamos sometidos cada vez más a una presión y unas condiciones de trabajo tiránicas, que en la mayoría de los casos ha negociado, firmado y gestionado esa mayoría sindical.
No todos los sindicatos somos iguales. En CGT pensamos de forma diferente, actuamos de forma diferente, y somos, por tanto, muy diferentes, aunque ello nos haya supuesto el despido de delegados.
Frente al actual modelo sindical, CGT se presenta, como el sindicato que defiende con honradez los intereses de las y los trabajadores, que no se pliega a las presiones de la dirección, que siempre podrás encontrar cuando necesites ayuda o asesoramiento laboral, que presenta propuestas razonables y perfectamente asumibles, y que no firma acuerdos en los que sólo gane la empresa.
Lo podemos hacer porque somos independientes de partidos, instituciones, patronal, grupos de presión, cúpulas sindicales, ejecutivas o profesionales de los sindicatos de la casta. Y también del Estado. Justamente por eso, nos negamos a recibir ayudas o subvenciones que puedan condicionar nuestro discurso y nuestra acción, autogestionando el sindicato con el esfuerzo de la afiliación y los militantes.
Somos conocedores de que la mayoría de la afiliación de las organizaciones mayoritarias son gente honrada, que comparten con CGT nuestro análisis de la situación actual, sintiéndose impotentes y hastiados de tanta corrupción y de tanto privilegio.
A estos trabajadores nos dirigimos abiertamente, para que rompan esa bolsa que les asfixia, esa bolsa que representa el recorte de derechos, los pactos anti-obreros y los privilegios sindicales, instándoles a levantarse, a gritar su rabia, su dignidad.
Apuesta por un sindicato que defiende tus derechos. Un sindicato crítico, asambleario y combativo.
El 17 de febrero, TU VOTO ES TU GRITO

VOTA CGT

jueves, 5 de febrero de 2015

ELIGE CGT.




Estos últimos cuatro años, los trabajadores de esta plantilla hemos sufrido el mayor recorte de derechos desde que se inauguró la factoría. Sobre  todo, desde que CCOO y UGT firmaron su “Acuerdo de Competitividad y Empleo 2014-2018”, que después trasladaron íntegramente al Convenio Colectivo.
Un convenio en que se ha rebajado el plus de jornada industrial, se ha limitado la generación de quinquenios, se han creado grados salariales más bajos para las nuevas contrataciones, que están entrando a trabajar con 4.000 euros menos que los salarios más baratos que había en el anterior convenio, sin aportación de la empresa al plan de jubilación, sin derecho al plus de distancia.
Se ha incluido en el convenio la distribución irregular de la jornada (ya la hemos sufrido varias veces en estos años) y se ha introducido la cláusula de descuelgue del convenio.
Hemos visto como por primera vez desde que se abrió la fábrica se nos ha congelado el sueldo a los trabajadores, hemos perdido los comedores, se han cambiado días laborales entre semana por sábados de producción, y se nos ha obligado, otra vez con la firma de UGT  y CCOO, a trabajar sábados en horas extra a tres turnos.
Pero lo peor de todo, es que estos dos sindicatos nos quieran vender todas estas pérdidas como un éxito de su modelo de negociación. Como un logro del sindicalismo moderno.
Si los trabajadores de esta plantilla creen que ya no se pueden vender más derechos, que no van a firmar más recortes, se equivocan. La voracidad de la dirección de esta empresa no tiene límites, y el afán de los sindicatos mayoritarios por mantener sus privilegios tampoco.
Tener una legión de liberados y seguir manteniendo sus privilegios tiene un precio, Y SU MONEDA DE CAMBIO, SON NUESTROS DERECHOS.
¿Hasta cuándo vas a aguantar?
Cambia de modelo sindical. Elige un sindicalismo diferente; un sindicalismo crítico, asambleario y combativo.
Apuesta por un sindicato que defiende tus derechos.
ELIGE CGT  


martes, 3 de febrero de 2015

EL CARTEL DE LA DISCORDIA

El pasado fin de semana un grupo de compañeros nos desplazamos a la factoría para colocar los carteles de pre-campaña con nuestra propaganda. Los colocamos en vestuarios, áreas de descanso y lugares de paso, siempre respetando las instalaciones y demás áreas de la factoría.
Nos preguntábamos cuanto tiempo iban a durar, pero cual seria nuestra sorpresa cuando nos enteramos que esa misma noche los talibanes de la intolerancia ya se encargaron de quitarlos.
Parece ser, nos dicen, que la Empresa y los lacayos de la mayoría sindical estaban de acuerdo en que dicho cartel era inapropiado e incluso rayaba una cierta similitud a la propaganda yihadista.
Pues nada más lejos de la realidad, dado que el cartel es bastante expresivo y manifiesta a simple vista la asfixia e impotencia que sienten muchos compañeros de la cadena ante los ritmos de producción y la inoperancia en ese sentido de quienes ostentando la mayoría del comité, deberían de defenderles de dichos abusos. Si alguien se ha molestado o se ha sentido aludido, pudiera ser que sus remordimientos les haya agitado la conciencia.
Nuestro lema es una pregunta y una respuesta. ¿Hasta cuando vas a aguantar? La respuesta bien podría ser: Hasta el próximo día 17 de febrero. Si quieres puedes cambiarlo.
CRÍTICOS,DIFERENTES…SOMOS NECESARIOS.

ELIGE CGT