PLAN DE PRODUCCIÓN
Ha comenzado la reunión constituyéndose la mesa
para la negociación del nuevo ERTE para los días 4 y 5 de noviembre y 18,19 y
20 de diciembre.
Este nuevo ERTE afectará en principio a todos los
trabajadores de fabricación de vehículos, excluyendo a jubilados parciales, a
la planta de motores, a la planta de recambios, planta motriz, seguridad,
bomberos y al resto de departamentos no vinculados directamente con producción.
UGT ha tomado la palabra argumentando que si la
empresa quiere un acuerdo tendrá que ser en las mismas condiciones de ERTES
anteriores.
CCOO propone para cubrir estos 5 días de ERTE
coger 2 días de jornadas industriales del 2020 y 3 días del 2021, como se ha
hecho en la planta de motores.
STM ha dicho que está dispuesto a negociar un
nuevo ERTE, siempre que no suponga ninguna merma económica para la plantilla,
complementando hasta el 100% el salario y en el caso de que haya despidos, que
la empresa asuma los días de ERTE.
Recuperar el descuento del 21% en la compra de
vehículos para empleados y familiares o dar un servicio de renting atractivo.
Esto se podría traducir en una subida de las ventas y a la vez reduciría los
días de ERTE.
Desde CGT le hemos dicho como ya le adelantamos a
la empresa en la reunión anterior, que no
entendemos que se solicite un nuevo ERTE y a la vez se haya estado prolongando 2
horas todos los días el turno de la
tarde. Ya que una vez más se hace
responsable a la plantilla de la mala previsión de la dirección de esta
empresa, obligándonos a consumir paro
y a la vez perder poder adquisitivo.
Le hemos puesto sobre la mesa alternativas para evitar estos 5 días de ERTE, como es
rebajar los ritmos abusivos de trabajo de toda la fábrica, sobre todo en la
planta de montaje, dar formación a
la plantilla.
Ha finalizado la reunión convocándonos de nuevo
para mañana. Como siempre al finalizar os informaremos.
